2023年，超30家中国芯企业裁员中，一边缺人一边裁人，究竟怎么回事？

2022年半导体产业有不少ic企业面临裁员，但对技术要求更高的细分领域，比如ic设计、ic制造、设备类，企业员工数量不减反增；而技术要求相对较低的领域，则遭遇着大量裁员现象，比如封测类超半数企业减员。

据173家中国芯上市公司公开信息，按细分领域来看，制造、设备类企业员工总数并没有减少；材料、设计类员工总数减少的企业占比约15%，其中材料类27家企业4家裁员减少员工数，设计类89家13家裁员减少员工数；

IDM、电子元件类员工总数减少的企业占比达三分之一，其中IDM类12家企业4家裁员减少员工数，电子元件类9家企业3家裁员减少员工数；

封测类11家企业6家裁员减少员工数，占比超过一半。

那么接下来详细看下裁员情况：

5月9日，硅谷投资人Elad Gil预测，未来企业裁员不止13%，甚至可能高达40%—50%！

去年至今短短几个月，裁员风暴已经从科技领域吹到金融圈、零售、汽车等行业，寒气已经覆盖了字节跳动、美团、京东、百度、微博、B站等大厂。

5月23日下午消息，阿里云智能被曝开始进行组织岗位和人员优化，整体比例约7%，补偿标准为N+1+1。

5月25日晚间，阿里巴巴官方对近日网络疯传的阿里大裁员进行了公开回应，称每年公司会进行正常的组织岗位和人员优化。但在过去的五个季度，阿里员工数量已减少了2.4万人。

据统计，2023年以来，已有多家半导体企业发起裁员计划，涉及超过万名半导体从业者。

1、OPPO 哲库，全员解散，这个行业人都知道

2、美M-上海，全裁或转移至越南研发中心

3、高T-中国，大面积裁员

4、AXM C，HPC团队61人只留6人，多媒体团队软件和算法各留了1个，芯片的裁了几个

5、奕X伟，裁员好几百人

6、酷X微，裁员30%，主要针对应届生或经验短的

7、思X半导体，上海团队解散，人不是很多

8、尊X，几乎解散，听说是和某大厂有官司

9、菲X恩，几乎全裁

10、寒X纪X歌，南京+深圳；寒X纪西安公司全裁，上海的软件部门全裁，南京和上海硬件部门裁撤一部分（未来极有可能，未证实）

11、星X魅X，终止芯片研发业务

12、复X微，裁了一批应届生

13、灵X微，现在裁了一小部分，听说后面会有一大波的裁员

14、瀚X，听说是裁20%，目前还没明确消息

15、赛X微，裁一部分人 

16.矽x杰 裁员应届生 无补偿

对于市场而言，360行行行经济下滑，就业困难裁员严重，经济复苏有待时间验证；就IC行业来说，这波裁员潮也有积极效应，过去几年IC设计业过于火爆，很多社招或校招非科班从业人员或晶圆厂人员转投向IC设计业，使得原本就很缺人的晶圆厂雪上加霜。
经过这一轮产业洗牌优胜劣汰后，相信行业的企业会越来越健康、产业越来越良性，市场越来越规范~在现在的背景下，我国初创芯片企业可以做的点还有很多，一旦能够实现突破，寻找真正的产品端的创新，国产水平将会更上一层楼。

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